習近平總書記始終視人才為第一資源。上世紀80年代，為組建河北正定縣經濟顧問團，他親自向全國知名學者等發(fā)出100多封“求賢信”；90年代在閩東，他要求年輕干部普遍開展崗位輪換、縱橫交流、外派掛職、擔任助理、壓擔子鍛煉；黨的十八大以來，習近平總書記高瞻遠矚謀劃人才事業(yè)布局，深刻回答了新時代人才事業(yè)發(fā)展的重大理論和實踐問題。

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